Восьмий апеляційний адміністративний суд у Львові зобов’язав Пенсійний фонд зарахувати жінці майже 13 років стажу роботи в Росії та повторно розглянути її заяву на призначення пенсії. У Росії вона працювала вчителькою початкових класів, а згодом — у нафторозвідувальній експедиції. Про це йдеться в постанові Восьмого апеляційного адміністративного суду від 19 жовтня. Чому Пенсійний фонд відмовив жінці у призначенні пенсії У березні 2026 року жінка, якій виповнилося 60 років, звернулася до Пенсійного фонду із заявою про призначення пенсії за віком. Її документи розглянуло Головне управління Пенсійного фонду України в Черкаській області. 2 квітня відомство відмовило у призначенні пенсії через недостатній страховий стаж. Пенсійний фонд зарахував жінці 27 років, 2 місяці та 14 днів стажу, але не врахував періоди роботи в Росії з 1992-го до 2005 року. “Відповідно до записів трудової книжки серії позивачка від 16.03.1987 прийнята на роботу вчителем початкових класів у Хар`ягинську початкову школу; 20.08.1994 - звільнена у зв`язку із ліквідацією; у періоди з 26.11.1995 по 18.09.2002 працювала у Колвинській нафторозвідувальній експедиції; з 19.09.2002 по 29.03.2005 працювала в ТОВ "Бовел", — йдеться у постанові суду. Жінка не погодилася з відмовою та звернулася до суду. Вона просила скасувати рішення Пенсійного фонду, зарахувати періоди роботи з 1 січня 1992 року до 29 березня 2005 року та повторно розглянути заяву про призначення пенсії з дати першого звернення. Що вирішили суди Спочатку суд в Івано-Франківську став на бік жінки. Він визнав відмову Пенсійного фонду незаконною та зобов’язав зарахувати їй стаж роботи в Росії й повторно розглянути заяву на призначення пенсії. Пенсійний фонд у Черкаській області оскаржив це рішення, але апеляційний суд у Львові відхилив скаргу. Судді пояснили, що жінка працювала в Росії ще тоді, коли відповідна міжнародна угода була чинною. Тому вихід України з угоди у 2023 році не є підставою для того, щоб не зараховувати цей стаж. У результаті Пенсійний фонд має зарахувати жінці відповідні періоди роботи та повторно розглянути її заяву на призначення пенсії. Рішення апеляційного суду можна оскаржити в касаційному порядку.